DZB helpt mensen met het vinden van de werkplek die bij hen past en waar men gelukkig van wordt. Hierbij help je vooral mensen met afstand tot de arbeidsmarkt. Uiteraard doe je dit vooral in de gemeente Leiden.
DZB als werkgever
Bij DZB zet jij je in voor een wereld waarin iedereen meedoet. Waarin iedereen wordt gewaardeerd en het beste in elkaar boven haalt. Ga je hier werken? Dan werk je om de kracht van ieder mens naar boven te halen. Je helpt mensen, met afstand tot de arbeidsmarkt, aan een fijne en goede werkplek. Zodat ze weer gelukkig zijn op hun werk.
Natuurlijk is het ook belangrijk dat jij gelukkig bent op jouw werk. Diversiteit is daarbij een belangrijk onderdeel. Daarnaast krijg je een goed salaris, korting op je ziektekosten, ruime opleidingsmogelijkheden en mogelijkheden om flexibel te werken.
Sollicitatieprocedure
Je solliciteert hier online. Via de website vul je jouw motivatiebrief en CV in. Als de recruiter tevreden is, ga je door naar de volgende ronde. De stappen van de sollicitatieprocedure kunnen per vacature nog weleens verschillend zijn.
Sowieso volgt er na een positieve beoordeling van jouw motivatiebrief een kennismakingsgesprek. Is dit gesprek positief? Dan mag je door naar het online assessment. Tijdens dit online assessment kijken ze naar wie je bent als persoon, capaciteiten en kennisniveau. Zijn de resultaten van het online assessment positief?
Dan word je uitgenodigd voor een gesprek met de manager en een HR-manager. Wanneer alle gesprekken tijdens de sollicitatieprocedure van DZB positief verlopen, wordt er een aanbod gedaan. Hierna kun je een startdatum afspreken en start jouw inwerktraject.